denumire logo
DOMENII DE ACTIVITATE

DREPTUL MUNCII

SUNTEM IN PERMANENTA PREGATITI CU SOLUTII EFICIENTE

servicii PMB

Dreptul muncii reprezinta ramura dreptului ce cuprinde ansamblul normelor juridice care reglementeaza relatiile sociale individuale, dar si colective de munca ce se stabilesc intre angajat si angajator.

Prin “munca” se face referire la activitatea umana specifica, manuala si/sau intelectuala, prin care se utilizeaza aptitudini individuale ce deservesc unor necesitati. Relatiile de munca sunt acele relatii sociale formate intre oameni ca urmare a prestarii muncii.

Obiectul dreptului muncii este constituit din raporturile juridice de munca, ce apar in urma contractului individual de munca si raporturile juridice conexe lor. Acest domeniu a facut, intotdeauna, legatura intre dreptul comercial si cel civil.

Avocatii nostri sunt in permanenta pregatiti cu solutii eficiente privind rezolvarea diverselor probleme aparute in cadrul relatiei angajator-salariat, precum si facilitarea procedurilor birocratice aferente. Compania noastra ofera urmatoarele servicii juridice in materia relatiilor de munca:

REDACTARE

AVIZARE

INFORMARE

ASISTENTA

Redactarea de opinii juridice sau informari cu privire la legislatia romaneasca si/sau comunitara aplicabila in domeniul relatiilor de munca, precum si cu privire la modificarile legislative survenite;

Redactarea si modificarea Contractelor Colective de Munca si a Actelor Aditionale la acestea, incheiate de catre CLIENT cu partenerii sociali;

Redactarea de raspunsuri, opinii juridice si/sau informari cu privire la cererile formulate de catre salariatii CLIENTULUI si/sau partenerii sociali, in derularea raporturilor de munca incheiate cu acestia;

Redactarea si/sau avizarea, sub aspectul legalitatii si a apararii intereselor CLIENTULUI, a corespondentei purtata de catre acesta din urma cu partenerii sociali si/sau salariatii sai;

Avizarea, sub aspectul legalitatii, a contractelor individuale de munca si a actelor aditionale la acestea;

Informarea Clientului asupra cadrului legal aplicabil, in cazul savarsirii unor abateri sau incalcari ale legii si a regulamentelor interne in cadrul GSP si propune masurile ce se impun in consecinta;

Opinii juridice, sub aspectul respectarii conditiilor de legalitate, cu privire la relatiile de munca si raporturile contractuale de munca existente si/sau desfasurate in cadrul GSP;

Asistenta si reprezentare juridica in cadrul negocierilor colective de munca;

Asistenta si reprezentarea juridica, precum si promovarea intereselor CLIENTULUI , in relatiile cu partenerii sociali;

Asistenta si reprezentarea juridica in cadrul litigiilor de munca;

Recuperarea pe cale legala a prejudiciilor cauzate clientului de catre salariatii acestuia;

Asistenta juridica acordata Comisiei de Disciplina din cadrul GSP, anterior, pe intreaga perioada, si ulterior desfasurarii cercetarii disciplinare, sub aspectul indeplinirii conditiilor de legalitate prevazute de legislatia muncii;

Asistenta juridica si promovarea si/sau apararea intereselor CLIENTULUI in raporturile cu Inspectoratul Teritorial de Munca, precum si cu orice alte autoritati/organe ale statului roman, cu atributii in materia dreptului muncii;

DISCUTA CU UN AVOCAT

SUNTEM AICI CA SA TE AJUTAM PENTRU ORICE TIP DE PROBLEMA JURIDICA DIN VIATA TA

Acest site foloseste cookies. Navigand in continuare, acceptati modul in care utilizam cookie-urile.  Mai multe detalii      X